コーチング

どんなコーチング?
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学校や会社という組織で働かれている方が

自分の個性(強み/魅力/存在感)を思い出し
②その個性を組織で活かす道(働き方)を築いて
③組織が自分の想いを表現/形にできる場所となる

私のコーチングはこの3つの自分に出逢うことを目的地に、最低3ヶ月から平均1年間というスパンで関わらせていただいています。

私のコーチングは答えを教える場ではなく、
あなただけの答えを「自分で」考え、気づき、創造できる力と経験を育んでもらうことに重きをおいています。

そのため結果、1年間の長いスパンで受けられる方が非常に多いです。
 
 

こんな方から
よくご相談いただきます
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✔︎ 組織で働くことは嫌いじゃないけど、漠然と「このままでいいのかな?」と感じている
 
✔︎ 自分の個性を活かして、もっと軽やかな自分で人や組織と繋がっていきたい
 
✔︎ 感覚先行で自分の想いやイメージをうまく言葉にできず、周りへ伝わっていないことにモヤモヤする
 
✔︎ 自分のなかにある大切にしたいことや自分に合った働き方に出会いたい
 
✔︎ 価値観のちがう相手とうまく付き合いたいけど、なかなか思うようにいかない
 
✔︎ うまく言葉にはできないけど、何かが変わる予感がしている
 
✔︎ 周りの反応や意見を気にして、自分の心に嘘をついて生きることを卒業したい
 
✔︎ 今も幸せではあるけど、何かもう一歩感がある

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相談者の男女比率は、男性4割:女性6割
 
 

どんな自分/経験を育めるの?
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これまで3,600名以上のクライアントさんに関わらせていただくなかで目先の問題解決や感情/思考の整理をはじめ、継続的に関わる方々は下記の4つの自分&経験値を育んでいかれています。
 
※下記の成果は「最低6ヶ月〜」継続的に関わらせていただいた方の変化を参考にしています
 

 
 

先輩方の体験ストーリー紹介
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会社員である前に、自分をとことん掘り起こしたことで
結果的に、より自分らしい働き方/自分の能力を発揮できる組織のポジションを得ることができました

40代女性 Tさん(会社員/マネジメント職)
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コーチングを受けてから、人生と人生観が激変し、気持ちが変化に追いつかずあたふたしましたが、たじーさんのコーチングを通して落ち着きを取り戻すことができたのは、とてもありがたいし、心強いと感じました。

コーチングの初期には、会社員である自分自身に迷いがあり、副業を始めたいと相談。
ですがたじーさんとセッションを重ねる中で、会社員である前に「わたし自身はこうありたい」「組織の一員として仕事をする上でわたし自身が何をいちばん大事だと思っているか」など、仕事とは?わたしとは?組織とは?を、とことん掘り起こしていきました。

その結果、副業起業は頓挫しましたが、転職の道を選び、より自分らしい働き方、自分の能力をより発揮できる組織内でのポジションを得ることができました。
そして、スマホのホームボタンに戻るように、どんな状況下にあっても私に戻ってくればいい、と思えるようになったことは財産です。

コーチングの中で、たじーさんが「認知」することがいかに大切かを伝えてくれました。いま自分がどんな心境か?どう感じているか?どうしたいか?など、ただただいまの状況を把握することを意識していると、自然と自分のなかにスペースができて余裕が生まれ、時間や業務に追われて慌ただしい時でも冷静さを保つことができています
特に、職場での人間関係で行き詰まりを感じた時には、コーチング中の会話を思い出すことで、業務に集中することができています。


 
 

自分の価値観の言語化や転職による役職/年収アップという目に見える変化もうれしかった
ですがそれ以上に、どんなことが起こっても、心が乱れても『自分の穏やかさ』に戻ってこれる自分になれたことが宝物です

30代女性 Kさん(会社員/IT職)
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今までこういうセッションは、私のような会社員(教員)が受けるものではなく、経営者や自営業や役職ある方々が受けるものだと思っていましたが、その考え方が田島さんと出会って変わりました。
田島さんのような家族でも仕事の上司先輩でもなければ、友達のように共感だけでも終わらない「サードパーソン」の存在は、むしろ私たちのような組織で働く人にこそ必要だと感じています。

何も家族やパートナーや会社の方々を信用していないとかではなく、毎日顔を合わせる関係性だからこそなかなか気軽にすべてをそのまま話せることが難しい。そういった意味でも、田島さんのような存在はとても有り難かったですし、なにより心強かったです!

田島さんとともに歩んだ1年間のなかで、「自分が大切にしたい価値観が言語化された」「予定もなかった転職をする」「それに伴い、新しいポジションへ昇進し年収もあがる」「仕事とは別に、家族ともコミュニケーションする機会が増えた」など、大きな出来事だけでも目に見える変化がたくさんありました。

ですが、それはあくまで私にとっては副産物。なによりの宝物はどんなことが起こっても、心が乱れても『自分の穏やかさ』に戻ってこれる自分になれたことです!


 
 

1人ではなかなか向き合えなかった自分の価値観に気がつく機会が増えました
そのおかげでより自分の特性を理解でき、自分への信頼につながっていると感じます

30代女性 Kさん(会社員/教育関係)
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1回目の体験セッションで自分の大切な価値観が浮き彫りになり、また長年コンプレックスに感じていたことに新たな見方を示唆してくださったおかげで、自分の価値観や特性を自分の個性の一つとして受け入れられるようになりました。
また、たじーさんも「僕のコーチングを受ける人は、転機を迎えられる方が多いんです」とお話しされていましたが、まずコーチングを受けて早々に私も転職をすることになりました。
 
セッション以外でも気づいたことや困ったことをメールで相談し、サポートしてもらえるため、1人ではなかなか向き合えなかった自分の価値観に気がつく機会が増えました。そのおかげでより自分の特性を理解でき、自分への信頼につながっていると感じます。

こちらの悩みに誠実に向き合い、いろんな角度から質問してくださります。
こちらがふわっとした回答をしても素晴らしく言語化してくださるので、セッション中何度も「そう、それです!」と返しています(笑)
あと、何を言っても大丈夫という安心感がすごいです。

たじーさんが自分の時間を大切にし、大切なものに囲まれた暮らしをなさっているため、たじーさんからするとお仕事なんですが、仕事っぽくない感じ(そのままの状態でセッションの臨んでくださっている感じ)がして、私にはそれが心地よいです。

 
 

抽象的な表現をバチっと言語化してくれて
私がいつしか忘れてしまっていた「想い」や「やりたいこと」を思い出すことができました

30代男性 Yさん (学校の先生)
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私自身、生徒と関わる時間や授業を考える時間はとても好きで、教員という仕事にも誇りを感じている方だなと思っています。
ですが、学校という組織で働くなかで「これは生徒のためなのか?」と思う場面もたくさんあって、だけどそれを変革するまでの熱意も自信も正直なく、だんだんと自分がどうしていきたいのかもわからなくなってモヤモヤしているときに田島さんと出会いました。
 
コーチングというものを初めて受けたので他はわかりませんが、田島さんはこちらが腑に落ちるまで辛抱強く待ってくれて、自分の中の「見て見ぬフリ」に、サラッと向き合わされる感があります。
だからといってただ共感や励ましの言葉をくれるだけではなく、流してはいけないことは厳しく指摘もしてくれる。大人になるとなかなかストレートに指摘してくれる存在っていなくなるので、痛いところをつかれてしんどいときもありますが(笑)、とても有難かったです。

なによりも私の抽象的な表現をバチっと言語化してくれて、私がいつしか忘れてしまっていた「想い」や「やりたいこと」を思い出すことができました。
そんな田島さんの私との関わり合いから、自然と私のクラスの生徒や職場の人との関わり合いを見つめ直す機会になり、今もまだまだ課題は多いですが、それでも以前よりも自分の想いを大切にしながら仕事ができるようになった気がしています。

 

コーチングの雰囲気
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私のコーチングを受けることに年齢や職業や経験など特に条件はありません!

ですが、初めてお話し終わったときに
▪️特別な想いややりたいことなんてないし
▪️感覚的なので伝わらなかったらどうしよう
▪️興味あるが具体的に相談内容が思い浮かばない
▪️ガツガツと踏みこまれたらどうしよう

…..実際にこんな声をいただくことがあります。


ですが、安心してください。
そんな方々も終わってみると「こんなに自分のことを話せたことにびっくりです」「私の抽象的な感覚を、ここまで言葉で腑に落としてくれて感動です」という感想をよくいただきます。
 
変に緊張をごまかそうとせず、そんな気持ちも一緒にそのままお越しください。
 


 

クライアントさんに聞いてみた
田島と話してどんな印象を持ちましたか?
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◾︎ 私が「しっくり」くる言葉で話してくれる方
◾︎ ふわっとした回答も素晴らしく言語化してくれる方
◾︎ 何を言っても大丈夫という安心感がすごい方
◾︎ 私のことを優先した&私に合ったやり方を一緒に探してくれる方
◾︎ 私のペースで納得感を大切にしながら、一緒に走ってくれる方
◾︎ 今まで見えてなかった目の前にあるワクワクする世界に気づかせてくれる方
◾︎ ずっと絡まっていた糸がどんどんほぐれ、自然と前を向かせてくれる方
 
 

メッセージ
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自分の気持ちを大切にしながら
自分らしく、自分の個性を活かしながら
会社や学校という組織で働く


そんな働き方を実現できるのは「一握りの人ができることだよ」「理想論だよ」という言葉をよく言われます。


たしかに簡単ではない、と私も思います。

ですが言いたい、『不可能ではないよ』と。

 


 

どうして、そう断言できるのか。

それは、これまでのクライアントさんたちの生き様が教えてくれました。

 
6ヶ月〜1年という時間を重ねて自分なりの組織での働きかたを築き、以前よりもずっと軽くなっている自分で、自分の足で歩いている感覚で、組織と繋がって生きれています

そんな実感をもった方々を間近でみてきたからです。


なのでもし、これを読んでいるアナタが

組織で働くなかで課題や違和感を感じていたり、くじけそうになっていたり、それでも諦めたくなかったり、今よりもさらに一致感をもっていきたい
そんな想いがあれば、ぜひ応援させてください。そして、一緒に考えさせてください。
 
お逢いできるのを、心から楽しみにしています。
 
 

概要
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【頻度】
1回または2回/月


【スタイル】
基本は「オンライン(zoom)」で行います

※「対面」を希望する場合は福岡県糸島市周辺、もしくは出張で東京へ帰省したタイミング(不定期)で時間が合えば可能です


【費用】
内容/頻度/スタイルに合わせて要相談
初回の無料対話会でお伺いした状況を元に、あなたに合ったプラン内容や頻度を「複数」設計してご案内させていただきます

目安:1回2時間、25,000円(税込)〜
 
 
【枠】
受講可能上限は、7名または7社まで

※2021年11月現在、『2枠』お受けできます
定員に達すると卒業待ちとなります


これまでのコーチング卒業生の例
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学校や会社や病院内でのマネージャー/リーダー職
会社員(教育関係/営業職/広報職/IT職/人事職/事務職…etc)
学校の先生(私立公立の小・中・高校/特別支援学級…etc)や保育士

個人事業主(コーチ/カウンセラー/セラピスト/コンサルタント/講師業/整体師/デザイナー/写真家/英語や料理教室主宰/片づけコンサルタント…etc)
法人経営者、一般社団法人の代表、学生(中学生/高校生/大学生/フリースクール生)
 
 

よかったら一度
私と自由にお話しませんか?
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私の継続コーチングを受ける前には、みなさんと一度お話しさせていただいています。

それはパートナー(伴走者)を選ぶうえで
もちろん実績や経験も大事ですが、それと同じくらい『相性-誰に伴走してもらうか-』が大事だと考えているからです。


相性が微妙な状態だと、自分の本心を出しきれなかったり、変にカッコつけてしまったり、必要ないストレスが増えてしまったりして、とても残念なことになりかねません笑
 
お互いに想いがあるからこそ
やるならお互いを知り合った上で
「納得」してはじめたいよね


そんな想いから、まず対話の場を用意しています🌱


もしココまで読みながら
「うまく言葉にできないけど、気になる…」
「ピンっときたけど、いきなり申し込むのは…」
少しでも心が動いていたら、ぜひ好きなドリンクを片手に、一度オンラインで私とお話しましょう!
 

 
 

対話室の概要
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時間は60分、方法はオンライン(zoom)。
費用はいただきません。


そしてこの時間は私のプランの説明ではなく、「あなたの今を、お互いに知る時間」です。

そのお話を伺ったうえで
私もお役に立てるイメージがもてた場合【のみ】、「あなた専用のプラン」を制作して、後日ご案内させていただきます。
(もちろん、お話したうえで必要ないと感じたら断っていただいても大丈夫です👌)
 
 
私は、こういう場-サービス-も「ご縁」だなと思っています。

少なくとも心が動いたということは、お互いに”何か”が響きあったということだと思いますし、そこにどんな意味があるのかという答え合わせは実際話をしてみないとわからないものです。
 
何気なくお話するだけで、気づくことや思い出されることはあるはずです。


ご希望の方は、下記のボタンよりご連絡ください。
 

 

プロフィール
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田島 旭(たじま あきら)


 

大切にしていること
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・自分の「直観」に従って生きること
・「美しいかどうか」で選択/決断すること
・人との「ちがい」を尊重すること
・「対話」を重ね「共創」すること
・中庸 -自分の経験を手放し、目の前のヒトやコトと関わる-

 

現在の主な活動
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◾︎ プロコーチ
組織で働く人を対象に、1対1で個別具体的に「その人の価値(個性/強み/存在感)の発掘&それを活かした働き方(=生き方)を築く」をコンセプトに、人の人生に関わっています。
※会社員時代の経験も含めると、6,800名以上のセッション経験あり
 
◾︎ Compasea(コンパシー) 人生のための学校 学長
大人が気軽に、自分の生き方を見つめ直せて
自分の心のコンパスに従って生きるという「感覚」を、仲間とともに磨きあう。特定の校舎をもたないオンライン学校です。
 
◾︎ たじカフェ主宰
年齢や職業や立ち位置に関係なく(問われることなく)、フラットに、自分の『余白』を楽しむ場所です。
これまで600店舗以上カフェを巡ってきた田島が、その時々でときめいたカフェに集まり、人とのつながりを楽しみあう場所です。
※2021年11月現在、84回開催
 

 
簡単な経歴
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1987年2月25日、埼玉県北本市誕生。
(現在は、福岡県糸島市に在住)

10歳と7歳離れた姉の末っ子長男、5人家族。

東京国際大学国際関係学部へ入学後、大学2年生のときに訪れたフィリピンで人生観が変わる。そのきっかけを与えてくれた恩師が大学3年生のときに突然この世を旅立ち、そこから「自分も人の生き方を見つけるお手伝いがしたい」という想いが芽生え、教育業界の道へ進むことを決める。


【会社員時代】
20代向けの教育研修プログラムを運営する会社へ新卒で入社。天職と思っていた仕事で大きな挫折し、当時自分が大切だと思っていたものを全て失う経験をする。
その後キャリアコンサルタントへと転向し、5年で3,200名を超える方々の人生やキャリアの相談、500社以上の企業採用に貢献。

キャリアコンサルタント時代に「これからどんな働きかたをしたいですか?」という問いをお客様にすると、8割以上の方から「よくわかりません」という回答に衝撃を受ける。
そこから自分の仕事をする意味について真剣に考えはじめ、29歳のときに「もっと人の深い価値観や生き方を見つけるお手伝いをしたい」という想いが強まり、2016年に独立に至る。

【独立時代】
独立後はコーチとして、これまで3,600名以上の方の人生に関わる。
経営者やマネージャー職、講師業や学校の先生、キャリアコンサルタントや人事職や医療介護職の会社員、コーチやカウンセラーなどの個人事業主など、「人の心や働き方や生き方への教育」に従事されている方々とのご縁が多め。

2019年よりパーソナルの関わりの他にも、法人企業様向けに『働く人の個性が活かしあえる組織(チーム)づくり』を目的に、社内のチームコミュニケーションや人間関係を円滑にするようなご縁が広がる。

2020年12月より『自分の心のコンパスを思い出し、そこに従って生きよう』というコンセプトを掲げた、特定の校舎がない学び舎「Compasea(コンパシー)-人生のための学校-」を開校し、さらなる活動の幅を広げている。
 
 

趣味/楽しみ
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カフェ巡り(これまで全国600店舗以上巡る)
毎日のcoffee time
植物を育てること
自分のときめく部屋づくり
片づけや掃除

特殊能力:自然と本心を話しせるような安心安全感をつくること♪笑
 
 
 
ぜひ、アナタにお会いできるのを楽しみにしています☕️